Особенности досрочного пенсионного обеспечения железнодорожников

В первое воскресенье августа свой профессиональный праздник отметили работники железнодорожного транспорта. В соответствии с Федеральным законом № 173-ФЗ рабочие локомотивных бригад и работники отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене (мужчины по достижении — 55 лет, женщины по достижении — 50 лет) имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Основными условиями для назначения досрочной трудовой пенсии по старости работникам железнодорожного транспорта являются:

-наличие страхового стажа (для мужчин — 25 лет, для женщин — 20 лет);

-наличие стажа работы в профессиях, предусмотренных  «Списком профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий на железнодорожном транспорте и метрополитене, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда», утвержденным Постановление Правительства РФ от 24 апреля 1992 года № 272.

При этом мужчинам требуется не менее 12 лет и 6 месяцев специального стажа, женщинам – не менее 10 лет специального стажа. В случае отсутствия полностью отработанного специального стажа, досрочная трудовая пенсия по старости не назначается.

Следует иметь в виду, что указанный Список распространяются не только на работников магистральных железных дорог системы Министерства путей сообщения РФ, но и на работников железнодорожного транспорта предприятий и организаций.

Подтверждением факта занятости на соответствующих видах работ являются периоды работы, которые выполнялись постоянно в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в течение 80% рабочего времени.

Документом, подтверждающим постоянную занятость в течение полного рабочего дня на работах в профессиях и должностях, предусмотренных Списком, является уточняющая справка, выдаваемая администрацией предприятия (организации) на основании первичных документов того периода, когда производились работы. Данная справка оформляется в соответствии с «Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий»,утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года № 555.

           Ответственность за достоверность сведений в указанных документах несет страхователь.

В соответствии с законодательством при подсчете страхового стажа периоды работы , до регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования (ОПС) подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

После регистрации в системе ОПС – сведениями персонифицированного учета Пенсионного фонда Российской Федерации.

                                                                         Пресс-служба ОПФР по СПб и ЛО